2024.07.02

令和5年度の精神障害の労災認定件数は883件　5年連続で過去最高を更新　その原因のトップはパワハラ（厚労省）

2024.07.02

令和6年5月　有効求人倍率は2か月連続で低下・完全失業率は3か月連続で横ばい

2024.07.02

「電子帳簿保存法一問一答」を改訂（令和6年6月）（国税庁）

2024.07.02

年金財政の仕組みを視覚的に理解できるショート動画・資料を公表（厚労省）

2024.07.02

令和5年度の国民年金の最終納付率　83.1％で過去最高　２年連続で80％台（厚労省）

2024.07.02

「化学物質管理強調月間」を創設　第1回は令和7年2月　労災の分析結果を示しスローガンを募集（厚労省）

2024.06.28

令和6年改正育児・介護休業法　柔軟な働き方を実現するための措置の創設などを令和７年10月1日から施行する案を提示（労政審の雇用環境・均等分科会）

2024.06.28

労働基準関係法制研究会　全国社会保険労務士会連合会にヒアリング（厚労省）

2024.06.28

出産費用の保険適用の導入等に向け本格議論スタート（妊娠・出産・産後における妊産婦等の支援策等に関する検討会が初会合）

2024.06.28

外国人介護人材の業務の在り方　厚労省の検討会が中間まとめ