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私たちの考え方に賛同していただいて、真剣に経営を行なっている方はお電話でご予約のうえ、ご相談ください。
※お電話の際は「ホームページを見た」とお伝え頂くとスムーズです。

Tel:096-358-5555

契約形態

契約形態	概要
相談顧問	「相談顧問業務」のみが対象となります
相談顧問・手続業務	「相談顧問業務」と「手続業務」が対象となります
相談顧問・手続業務・給与計算業務	「相談顧問業務」「手続業務」「給与計算業務」が対象となります。

サービス内容・顧問報酬

クラス	報酬月額	サービス内容
スタンダード	30,000円	人事・労務相談労働関係の書式提供（ひな形）
スタンダード・プラス	50,000円	人事・労務相談労働関係の書式提供（オリジナル）労基署調査の対応労働局調査の対応社内説明会（ご希望に応じて、ハラスメント、法改正、その他研修等を年2回程度）
プレミアム	100,000円	人事・労務相談労働関係の書式提供（オリジナル）労基署調査の対応労働局調査の対応就業規則の作成（メンテナンスを含む）労働組合への対応あっせんへの対応労務診断（年1回）社内説明会（ご希望に応じて、ハラスメント、法改正、その他研修等を年2回程度）人事制度への対応（簡易な人事制度の書式を一定程度無料で提供いたします）

※上記の料金は消費税別となります

手続業務

①

雇用保険関係、労働者災害補償保険法関係
被保険者資格の取得・喪失、労災保険給付手続き等
②

健康保険、厚生年金保険法関係
被保険者資格の取得・喪失、被扶養者異動、健康保険給付金手続き等
③

労働社会保険諸法令に基づく申請、届出、報告、書類・申請書等の作成等

人員	20人未満	20～29人	30～49人	50～69人	70～99人	100人~119人以上
報酬月額	25,000円	30,000円	40,000円	60,000円	80,000円	100,000円

人員	報酬月額
20人未満	25,000円
20～29人	30,000円
30～49人	40,000円
50～69人	60,000円
70～99人	80,000円
100人~119人以上	100,000円

※上記の料金は消費税別となります
※120人以上の報酬額については協議となります
※システム使用料として別途1,000円／月が発生します
※7月については、労働保険・年度更新及び社会保険・算定基礎届の申告月となりますので、プラス2ヶ月分となります
※建設業など現場工事がある事業を行っている場合は、上記金額の2割増となります
※36協定等の作成及び届出についてはオプション（5,000円／件）となります
※上記の料金については、基準として設定しております。実際の料金は、ご依頼の内容をヒアリングさせていただいた上で決定いたします

給与計算業務

①人事給与データ入力

入社・退社・異動など、人事給与に関わる社員情報の入力代行
②月次給与計算

月次給与計算処理、給与管理帳票作成、銀行振込データ作成
③定期賞与計算

賞与計算処理、管理帳票作成、銀行振込データ作成

※勤怠データおよび変動項目データの集計・チェック・修正は行っておりません
※年末調整業務対応は行っておりません
※給与計算業務受託から開始までの目安は4ヶ月程度となります

従業員数	料金（税別）
〜20人	20,000円（20人 × 1,000円/1人単価）/月
〜50人	50,000円（50人 × 1,000円/1人単価）/月
〜100人	100,000円（100人 × 1,000円/1人単価）/月
〜300人	300,000円（300人 × 1,000円/1人単価）/月
〜500人	500,000円（500人 × 1,000円/1人単価）/月
501人〜	別途お見積り/月

※賞与については、1ヶ月分が加算されます
※当事務所における報酬額は上記内容を基本としておりますが、受託範囲、契約形態などを考慮し、クライアント様のご要望に合わせてお見積り致しますので、お気軽にご相談下さい

就業規則

就業規則	250,000円（税別）～
その他の諸規程	80,000円（税別）～
就業規則パック	400,000円（税別）～

※その他の諸規程とは、賃金・退職金・育児介護休業・機密情報管理・パートタイマー・車両管理・セクハラ・パワハラ・ソーシャルメディア利用管理等の規程
※就業規則パックとは、諸規程をすべて含めたもの

賃金コンサルティング

	従業員30人未満	従業員30人以上
現状診断・調査	300,000円（税別）	協議
賃金体系変更	300,000円（税別）
新規設計	300,000円（税別）
評価制度	500,000円（税別）

退職金コンサルティング

	従業員30人未満	従業員30人以上
現状診断・調査	300,000円（税別）	協議
再設計	300,000円（税別）
新規設計	300,000円（税別）
ポイント制導入	500,000円（税別）

研修・講師

	報酬
セミナー	200,000円（税別）／2時間＋旅費交通費実費
研修	内容により見積りを提示

労務管理リスク診断

	報酬
労務管理リスク診断	350,000円（税別）

その他

その他のサービスについては、別途、協議させていただきます。